Como ya sabéis, gracias a la presión que realizamos las trabajadoras y trabajadores durante estos últimos meses mediante huelgas y concentraciones, hay abierta una mesa de negociación entre la empresa y la parte social y sindical, donde CGT formamos parte.
En ella se están tratando varios temas, que no tienen nada que ver con los salarios. El conflicto salarial para acabar con las subidas 0.0% continúa abierto y en el futuro continuaremos con las acciones necesarias para acabar con ellas.
En concreto se está hablando de guardias, ayudas transporte/comida, horas extras, permisos retribuidos, complemento tickets restaurant y compensaciones sobre cambios de jornada. En todos estos puntos hemos presentado a la empresa unas propuestas que creemos que son realistas, justas y bien argumentadas, que ya os explicamos en pasados comunicados.
En el último comunicado os comentamos que la negociación se amplió a septiembre y ya llevamos varias reuniones este mes.
Aún no podemos informaros con detalle de todos los puntos y propuestas de las que se está hablando en la mesa, pero sí podemos decir, que en algunos puntos las posiciones están muy próximas, pero en cambio en otros, las posiciones siguen bastante alejadas, entre lo que queremos la parte social y lo que propone la empresa, que ya decimos que no es para tirar cohetes, por lo que seguiremos insistiendo para lograr lo mejor posible para los empleados.
Cuando finalice la negociación y ya tengamos los puntos claros de un futuro acuerdo entre las partes, os informaremos de todo lo hablado y cuál es nuestra opinión respecto a lo tratado en esta mesa.
Por nuestra parte, seguiremos negociando con la mira siempre puesta en una mejora sustancial en las condiciones de trabajo, no en recoger unas cuantas migajas. Seremos exigentes y ambiciosos, como a diario nos inculca pertenecer a Accenture.