La igualdad nos afecta a tod@s

La igualdad nos afecta a tod@s

Después de más de un año de negociaciones, se ha firmado el Plan de Igualdad de Tecnilógica, el cual debe garantizar una igualdad real y efectiva de oportunidades entre hombres y mujeres dentro de la Empresa, para esto no sólo se debe evitar las discriminaciones por...
Bajas voluntarias. El reguero que no cesa

Bajas voluntarias. El reguero que no cesa

Mucho Flex Place to Work, Total Rewards, seguro médico, retribución flexible, teletrabajo, compra de acciones, etc., pero la gente se sigue yendo de Tecnilógica a espuertas. Ya pueden sacar nuevas campañas, que nuestro Líder nos siga dando la charla cada mes, que al...