¿Apertura de mesa negociación salarial?
Tras varios comunicados con la empresa solicitando apertura de mesa de negociación y una huelga de por medio, la empresa ha convocado a todos los comités de empresa de Tecnilógica a una reunión a celebrar el día 1 de febrero. Este es el listado de peticiones...
En 2024 cobramos menos y trabajamos más
Ya tenemos bastante claro que hemos ido palmando dinero durante estos años debido a la subida del continua del IPC desde 2020 (un 16,6%) y la congelación salarial que nos han ido colando estos años a muchos empleados (bueno, en 2023, a casi todos). Pues a todo esto,...
A tod@s los directiv@s de Accenture y en especial a Julie Sweet y a nuestros directivos de Tecnilógica: BLA BLA BLA…
Con fecha de 19/12/2023 tod@s los trabajador@s de Accenture hemos recibido un correo en el que se nos comunica que se han cumplido los compromisos, que nuestro liderazgo ha crecido, que la confianza de nuestros clientes aumenta, que nuestro valor de marca está mas...
Exitosa primera jornada de huelga, la lucha continúa
Tras la jornada de huelga del 14-D la empresa no ha movido ficha, permanece impasible haciendo oídos sordos a nuestras quejas. A día de hoy, no nos ha proporcionado datos sobre el seguimiento de la jornada de huelga. Ante esta falta de datos hemos movido ficha y hemos...
El Picador -extra prevención 38-
El Picador Extra Prevención 38 ya está en la calle.
«Los salarios se recuperan con fuerza en las grandes empresas»
El pasado 27 de diciembre el diario El País titulaba en portada: “Los salarios se recuperan con fuerza en las grandes compañías”. Si el titular hablara de nuestra compañía hubiese sido este: “Los salarios empeoran con fuerza en la compañía Accenture”. Debido a la gran...
El Picador -diciembre 2023-
El Picador de diciembre ya está en la calle.
Primeras valoraciones del 14-D
Cuando se produce una huelga es normal que la parte empresarial haga ver que no pasa nada y que la fuerza sindical saque pecho. Vamos a intentar hablar de certezas cuando aún no disponemos de datos exactos del nivel de participación....